Věznice Kynšperk nad Ohří

Vzdělávací aktivity jsou vedle aktivit pracovních považovány za nejvýznamnější složku programu zacházení. Věznice proto na tuto oblast zacházení s odsouzenými klade velký důraz a hledá možnosti jak nabídku vzdělávacích programů rozšiřovat. Vzdělávání vězněných osob může probíhat ve školských vzdělávacích zařízeních Středního odborného učiliště Vězeňské služby ČR, která jsou ve Věznici Plzeň, Všehrdy, Heřmanice, Pardubice, Rýnovice, Valdice a v ženské věznici Světlá nad Sázavou. Zde posluchači po úspěšném absolvování studia získají výuční list v daném oboru. Další formy vzdělávání jsou řešeny ve spolupráci s cizími subjekty nebo vlastními silami s využitím potenciálu odborných zaměstnanců oddělení výkonu trestu (vychovatelů, sociálních pracovnic a speciálních pedagogů). Věznice Kynšperk nad Ohří ve spolupráci se společností South East Asia – Liasion, z. s. zajišťuje například výuku českého jazyka pro vězněné Vietnamce. Projekt si klade za cíl zvýšit úroveň znalosti českého jazyka a interkulturních dovedností u této skupiny vězňů. Programu se postupně zúčastní všichni odsouzení vietnamské národnosti. Dalším vzdělávacím programem je projekt RESTART II realizovaný ve spolupráci se společností Polytechna Consulting, a.s., partner DP Work. Projekt je zaměřený na vzdělávání vybraných odsouzených v oblasti finanční gramotnosti – řešení dluhové problematiky, přípravy ke vstupu na trh práce včetně rekvalifikace a individuálního finančního a adiktologického poradenství. Projekt je koncipován s cílem nabídnout konkrétní pracovní místa odsouzeným po výstupu z výkonu trestu odnětí svobody, zabezpečit ubytování v rámci pracovního zařazení a poskytnout odbornou individuální pomoc při celkovém oddlužení těchto osob – insolvence /osobní bankrot. Ve spolupráci se společností Volonté Czech o.p.s., partner DP Work je připraven projekt RECOVERY a REVERANT. Prvně jmenovaný projekt je zaměřený na pracovně zařazené odsouzené ve výkonu trestu odnětí svobody, v rámci kterého bude realizováno vzdělávání v oblasti finanční gramotnosti, počítačové gramotnosti, komunikačních dovedností, právní gramotnosti s návazností na práci s cílovou skupinou po propuštění z výkonu trestu odnětí svobody - nabídka práce a ubytování. Projekt REVENANT je zaměřený na ekonomicky neaktivní odsouzené ve výkonu trestu odnětí svobody (pracovně nezařazené), v rámci kterého bude probíhat vzdělávání v oblasti finanční gramotnosti, počítačové gramotnosti, komunikačních dovedností, právní gramotnosti s návazností na práci s cílovou skupinou po propuštění z výkonu trestu odnětí svobody - nabídka práce a ubytování. Další aktivity zajišťují v rámci programů zacházení pracovníci oddělení výkonu trestu. Jedná se o jazykové vzdělávání, počítačovou gramotnost - kurz základů práce na PC a všeobecné vzdělávání. Věznice Kynšperk nad Ohří je určena pro muže odsouzené k výkonu trestu odnětí svobody do věznice s dozorem. V současné době zde pobývá okolo 1000 odsouzených. Bezmála 500 odsouzených je pracovně zařazeno, přičemž 91 odsouzených je zařazeno na pomocné práce do provozů vnitřní režie (údržba, kuchyně, sklady, úklid aj.) a zbývající část je zaměstnána prostřednictvím Provozovny střediska hospodářské činnosti na pracovištích cizích subjektů. Část těchto provozů je situována ve výrobní zóně věznice, převážná část však mimo věznici zpravidla v rámci Karlovarského kraje. Zaměstnavatelských subjektů je téměř 40 a všechna pracoviště je nutné jedenkrát týdně zkontrolovat. Zaměstnávání odsouzených patří mezi nejzásadnější priority Vězeňské služby ČR. peb